大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于月嫂服务业风险分析的问题,于是小编就整理了3个相关介绍月嫂服务业风险分析的解答,让我们一起看看吧。
月嫂公司盈利模式?
运营,月嫂公司运营包括接待阿姨、阿姨上户、接待雇主的三大流程以及14个流程节点产生的表单,还包括18个风险防控,一本完善的合同,严谨的财务核算流程制度等等;更包含阿姨来源、雇主来源、有效推广等等流程。月嫂公司虽小,但需要全面的运营方式。所以,完整的月嫂公司运营的存在才能确保提高工作效率,增大利润,减小风险。
2、服务,月嫂公司行业售后十分混乱的原因在于行业没有服务标准,雇主选人完全靠眼缘。没有服务标准直接导致雇主需求说不清,阿姨技能说不清,其产生的结果就是雇主的需求大于阿姨的技能;服务标准就是雇主的需求清单,雇主根据服务选择具体服务项目,我们根据雇主的选择去匹配相关技能的阿姨。服务标准是解决一切雇佣关系***的法宝。
月嫂上户客户会问什么问题?
有可能问这些问题:
经验和背景:客户可能会询问月嫂的工作经验、培训背景以及专业证书等,以确保月嫂具备相关的专业知识和技能。
服务内容:客户可能会询问月嫂提供的具体服务内容,例如照顾新生儿的技能、母乳喂养支持、宝宝护理、家务劳动等。
工作时间和费用:客户可能会询问月嫂的工作时间安排和费用标准,包括每天工作几小时、是否需要住家、费用结算方式等。
健康状况和卫生习惯:客户可能会关心月嫂的健康状况,是否有传染病史,以及个人卫生习惯,以确保月嫂对宝宝和家庭成员的健康没有风险。
个人特长和优势:客户可能会询问月嫂的个人特长和优势,例如是否擅长宝宝按摩、辅食制作、早教等,以满足家庭的特殊需求。
接受培训和学习的态度:客户可能会询问月嫂是否愿意接受培训和学习,以适应家庭的特殊要求和宝宝的成长发展。
推荐和评价:客户可能会要求月嫂提供以往客户的推荐信或评价,以了解月嫂的服务质量和口碑。
保密和责任:客户可能会询问月嫂对家庭信息和隐私的保密能力,以及对工作职责和责任的认识和承诺。
你服务过几个家庭?有没有遇到过比较难带的宝宝? 回答要点: 这类问题只要清楚、如实地回答就可以了。
客户主要是想看看阿姨经验是否丰富、是否有责任心,同时,客户也想看看阿姨对待这份工作是怎么看待的,对待宝宝有没有爱心。
切忌说之前雇主的闲话,也不要夸大事实。只要讲一个宝宝被自己照顾得很好的案例讲就可以了,让客户体会到你爱护孩子的心情。
月嫂和育婴师哪个挣钱多?
大多数情况下一定是月嫂赚钱了,因为月嫂做的事情也多,不仅要照顾新出生婴儿,还要照顾产妇,做月子餐帮助产妇恢复健康,但是也要看你的等级,育婴师也要你是什么工种,如果只是照顾饮食起居就相对便宜一些,如果你会教育,早教那又不一样了哦
月嫂和育婴师哪个更挣钱?
我个人是这样认为和理解的,不知大家伙的看法一样不一样,在我们单位就有做月嫂,做了很久的他每个月的收入都在七八千块钱,育婴师每个月的收入在一万多块钱,这样看的话就很明显,育婴师挣得钱比月嫂挣得钱要多不少
当然是月嫂,有的月嫂一月挣1万多,而育婴师好的也就是五六干吧,。
月嫂挣钱多因为关系着母子俩的平安,宝妈一生身体好不好,坐月子很关健,孩子的成长与体形变化都在没满月时很重要,而育婴师也就是教育的好了,懂事多点礼貌点,以后的发展前图不在于太小的时候
到此,以上就是小编对于月嫂服务业风险分析的问题就介绍到这了,希望介绍关于月嫂服务业风险分析的3点解答对大家有用。
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